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【第二創業期を支える】Talent development @ 外資マーケティング企業

Tokyo 外資系企業 ¥4,500,000 - ¥7,500,000 per year Foreign Multinational View Job Description
チームの人材開発の専門家として、技術と通信業界におけるチームの人材開発と能力向上を推進する役割を担っていただきます。人材開発プログラムの開発と実施に関する全体的な責任を負います。
  • 会社の中長期的な発展に向け、人材の成長を支援し、組織レベルでのアップグレードを図っていける
  • ハイブリッドな働き方可能、ワークライフバランス◎

About Our Client

実購買データをベースとした各種マーケティングソリューションの提供

Job Description

  • チームのスキルと能力を向上させるための人材開発プログラムを設計、開発、実施する
  • チームのパフォーマンスを評価し、フィードバックを提供し、必要に応じて改善策を提案する
  • 業界最新のトレンドとベストプラクティスを把握し、それを人材開発戦略に組み込む
  • チームメンバーと組織全体の育成と発展を推進する
  • パフォーマンス評価とフィードバックシステムの運用
  • 人材開発プログラムの効果を評価し、必要に応じて改善する
  • スキル開発とキャリアパスの計画
  • チームのエンゲージメントと満足度の向上に向けた取り組み

The Successful Applicant

人事経験５年以上

英語読み書きレベル以上

What's on Offer

ハイブリッドな働き方

Contact
Ena Morita
Quote job ref
JN-042025-6721367
Phone number
+81 3 6832 8950

Job summary

Function
Human Resources
Specialisation
Learning & Development
Specialisation
Technology & Telecoms
Location
Tokyo
Job Type
Permanent
Consultant name
Ena Morita
Consultant phone
+81 3 6832 8950
Job Reference
JN-042025-6721367
Company Type
Foreign Multinational

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.